24 Capítulos con las más recientes tendencias en comunicación y gestión organizacional
La comunicación en las organizaciones
ha cambiado, la forma en que interactuamos requiere nuevas miradas para
comprender la realidad de la gestión empresarial en mercados altamente
dinámicos, con audiencias cada vez más exigentes. Esas nuevas miradas involucran
la comunicación para escenarios en red, los usuarios digitales y las realidades
que nos trae una ciudadanía que quiere cambios en su existencia.
Gerencia Integral de Comunicaciones
II, es una obra provechosa para profesionales de áreas organizacionales como
administradores, gerentes de talento humano, marketineros y comunicadores que
se dediquen al mundo empresarial.
Es una mirada que visualiza la
segunda década del siglo XXI, donde la interacción de las empresas con sus
consumidores y sus trabajadores genera dinámicas que les permiten ser exitosas.
En este sentido, incluso ingenieros
industriales y Psicólogos organizacionales obtendrán de ella muy buen provecho.
Mayores informes:
Carolina Perea
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1 comentario:
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